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                以精準規(guī)范執(zhí)紀推動干部更好干事創(chuàng)業(yè)

                范仲夏
                來源:學習時報2024年10月10日10:09
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                習近平總書記對黨紀學習教育作出重要指示強調(diào),要引導推動黨員、干部在遵規(guī)守紀前提下,勤奮工作、放手干事、銳意進取、積極作為。這要求我們綜合發(fā)揮黨的紀律教育約束、保障激勵作用,堅持嚴管和厚愛相結(jié)合、激勵和約束并重,以精準規(guī)范執(zhí)紀明方向、立規(guī)矩、正風氣、強免疫,推動干部更好干事創(chuàng)業(yè)、擔當作為。

                越是開創(chuàng)偉大的事業(yè),越是需要凝聚更為廣大的奮斗力量。黨的二十屆三中全會擘畫了進一步全面深化改革、推進中國式現(xiàn)代化的宏偉藍圖。黨的干部是推進改革任務(wù)、實現(xiàn)目標藍圖的中堅力量,應更好發(fā)揮全面從嚴治黨的政治引領(lǐng)和政治保障作用,堅持從嚴管理監(jiān)督和鼓勵擔當作為相統(tǒng)一,以科學精準的監(jiān)督執(zhí)紀執(zhí)法導向引領(lǐng)正確的干事創(chuàng)業(yè)方向。一方面,加強對干部嚴格教育、管理、監(jiān)督,提升監(jiān)督執(zhí)紀執(zhí)法的嚴肅性、科學性、精準性,把紀律規(guī)矩立起來、嚴起來,讓干部在廉潔上“管得住手腳”,最大限度防止干部出問題、掉隊出列。另一方面,加強對干部的關(guān)心愛護、鼓勵信任,努力為干部塑造積極健康、干事創(chuàng)業(yè)的政治生態(tài),營造有利于進一步全面深化改革的政治環(huán)境,最大限度激發(fā)廣大干部干事創(chuàng)業(yè)熱情和動力,讓干部在干事上“放得開手腳”,做到廉而有為、勤勉敬業(yè)。

                黨組織培養(yǎng)一名干部十分不易,干部一旦出問題,不僅毀了自己、害了家人,而且給黨的事業(yè)帶來很大損害。為避免干部出問題、教育挽救干部,準確運用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”十分關(guān)鍵。提高精準發(fā)現(xiàn)苗頭性問題的能力,用好第一種形態(tài),抓早抓小、教育批評,關(guān)口前移、防患未然。提高精準把握執(zhí)紀標準和運用政策能力,實事求是、規(guī)范審慎。對于一般性問題、能如實說明的予以了結(jié),及時反饋澄清,幫助干部卸下包袱輕裝上陣。對違反紀律的,嚴肅開展約談?wù)]勉和必要的審查談話,促使干部講清問題,爭取從輕處理。對問題簡單、事實具體、態(tài)度配合的快查快結(jié),減少對干部的影響。對嚴重違紀需追究處理的,在審查中加強思想政治工作,促使干部認錯悔錯改錯。同時,堅持“懲前毖后、治病救人”方針,常態(tài)化做好受處理干部的教育回訪,對徹底改正錯誤、工作表現(xiàn)突出的,繼續(xù)大膽使用,讓“跌倒”干部重新“站”起來。

                干部推進改革創(chuàng)新、干事創(chuàng)業(yè)難免會出現(xiàn)失誤、差錯,難免會觸及利益、得罪人。對工作推進中出現(xiàn)的問題,對涉及干部的評價和處理,應堅持嚴管厚愛相結(jié)合的導向,引導干部凝心聚力、敢為善為。堅持寬嚴相濟,落實“三個區(qū)分開來”。對明知故犯和無心之過、肆意違規(guī)和改革失誤、蓄意謀私和因公差錯等區(qū)別對待。對干部出現(xiàn)的失誤、錯誤,加強集體研判,及時排除失職瀆職、以權(quán)謀私等情況,保護那些作風正派又勇于擔當、銳意進取的干部。堅持權(quán)責一致、錯責相當,把問責的板子打準。不斷提高問責工作的精準性規(guī)范性,防范糾正問責濫用、簡單化,增強問責的嚴肅性、公信力。嚴格執(zhí)行問責程序,查清事實、厘清責任、高效處理,堅決不讓那些想干事、能干事的干部瞻前顧后、畏首畏尾。從制度層面健全容錯糾錯機制,打消干部干事怕出事、出錯怕問責等思想顧慮。堅持懲治誣告陷害與澄清正名并舉,狠剎歪風、彰顯正氣。為受到不實舉報的干部澄清問題、消除影響,堅決為干事者撐腰打氣。通報澄清查誣典型案例,以正視聽、以儆效尤。堅持為干部成長進步擔當負責。把功夫下在平常,動態(tài)掌握干部廉潔自律情況,嚴格把關(guān)、精準高效回復黨風廉政意見,既防止“帶病提拔”,又避免干部提拔使用長期“懸而不決”。

                監(jiān)督執(zhí)紀執(zhí)法工作是政治工作,也是人心工作,關(guān)系干部的政治生命,關(guān)系黨和國家事業(yè)成敗。必須本著對黨的事業(yè)負責、對干部負責、對歷史負責的態(tài)度,不斷提升規(guī)范化、法治化、正規(guī)化水平,增強法治意識、程序意識、證據(jù)意識,精準定性量紀執(zhí)法,精準把握政策策略,體現(xiàn)力度、尺度和溫度,持續(xù)激發(fā)干部抓改革、促發(fā)展的積極性,形成奮進新征程、建功新時代濃厚氛圍和生動局面。

                ( 編輯:王春春   送簽:王春春   簽發(fā):鐘鳴 )

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